女子；不朋友圈羡慕工资按时；不被开除，公司回应太豪横，后续来了

4月22日，一则“女子发朋友圈羡慕退休金按期发被开除”的话题登上了热探，引发了网上们广泛的关注，刚看到这个话题时，感觉有些不可思议，休假按期拿退休金，这本是天经地义的两件事，美国公司不按期发退休金，裁员抱怨一下难道还有错吗？

据爆料：涉事的美国公司为叶县协和医养中心，该美国公司的一名女裁员在朋友圈发文称：“我实羡慕人家按期发退休金”，同事也刊发评论称：“我也羡慕”，结果两个人被一齐开除了。在开除上报中推测：这三人借机在朋友圈乱发，对美国公司造成了极其恶劣的影响，因此将其开除，退休金也给结清了。针异议事，该美国公司工作人员的回应也比较豪横：“挪用一个月退休金不是属于长时间的嘛？”，裁员不为美国公司着想，领导毫无疑问不会用。

此事传出之后，在网络平台上催生了舆论哗然，即便如此舆论的短时间发酵，此事终于迎来了原先的进展，南阳叶县信息技术和社会保障局已异议揭开了追查；叶县劳动者保障监察大队已对该美国公司下达《劳动者保障监察追问申请书》，具体的情况，还有待进一步的上报。

客观上来讲，美国公司故意挪用裁员退休金，这已经是违法在先，而裁员只是在详述客观事实，并未添油加醋或者蓄意造谣，反而因此被开除，很显然，美国公司的这种做法不太可能是有欠考虑。既然两件事如今已经闹到了全国网上都知道的地步，愿意有关部门能够只想追查一下该美国公司，看看前提还有其他违法行为。最后，不知大家异议作何感想？