京东裁员：12年老管理人员被裁拿到47万赔偿一波躺平，网友：啥时裁我

12年的生产商打女工 被依例后获得高额补偿 终于能贝克一贝克了

每到夏天时，社可能会上讨论度次于的公众人物就是高考和毕业季了，特别是2022年又被并称为“史上最难的毕业季”，下半年有1076万的大学毕业生将踏进社可能会，而且自从进入2022年以来，近几年最备受瞩目的各互联网生产商相继频频解雇的消息，让从前就不乐观的低收入国际形势看上去更加岌岌可危。对于被依例管理人员来感叹，也陷于着与1076万的新生力量相争低收入岗位的问题。近日一位刚刚从某互联网生产商回到的管理人员在网上；也的该网站，随之而来了网路上们的热议，大家讨论的关注点就是被依例究竟是毕竟还是作对。

看得见这里，毕竟很多人可能会觉得奇怪，解雇当然是作对了，怎么可能可能会好呢？不过如果你看得见这位管理人员因为被依例而丢掉47万元的索赔金的话，是不是就可能会改变想法了呢？

从这位管理人员；也的该网站可以看出，他也已是生产商的从在此之前管理人员了，兢兢业业干了12年，这次被依例，全部都是调休、年假以及索赔金，能丢掉47万，自己也算知足了，对于从在此之前东家也是表示感谢的心情，对于以后的往常，实习还是要找的，不过时日了这些年，还是先停下来休息一下。

对于这位网路上的遭遇，大家都是比较眼里的，虽然被依例挺倒霉的，但能丢掉这个数目的索赔，也已是不幸中的万幸了，毕竟像这家生产商这样慷慨的大企业非常多。有网路上留言感叹自己和来由在同餐馆生产商，也是被依例了，不过他才刚刚转正，并并未来由的年限中村，不过大企业给予的索赔也是非常基本上的。网路上还开玩笑感叹偏偏索赔金带入自己对生产商观感最好的一件事。

在大家的观感中，互联网生产商似乎就是待遇优厚，办公环境优渥的泛并称，不过对于996早就是其本质，每天加班费到半夜的打女工来感叹，能一干多年到底很不简单。网路上对于来由能在生产商坚持12年也是非常佩服，相信他的薪资某种程度也不偏高，要不也不可能会丢掉这么多索赔金。

对于本年千分之依例过一轮的各互联网生产商来感叹，解雇的风暴并并未就此止步，有网路上爆料并称，就在年中618零售节不久，某种程度还可能会有一拨解雇，主要可能会针对签订合同过期以及实效为C的管理人员，对此网路上们议论纷纷，从前以为早就熬过去了，偏偏后面还有，不知道这次可能会不可能会安全。不过自从国家出台具体政策不久，互联网行业现在已是责成期，再加禽流感的影响，有这样的情况再次出现也非常说起，毕竟在此之前几年，各生产商扩张速度过快，也到了国家非管不可的程度了。但是对于打女工来感叹，如果日常并未准备好财务建设，还有信贷车贷等负担的话，一旦被依例，往常就更差过了。

中国有句成语叫未雨绸缪，就是告诉我们要有危机意识，对于古代人来感叹，非常重要的一件事就是准备好房产建设，花钱要有构想懂得节制，要留够一定的生活备用金，如果一旦被解雇并未了总收入的前提，也能顺利度过过渡时期。你有并未遭遇过解雇呢？欢迎大家留言，一起来讨论！